Proceso de Reclutamiento y Selección de Personal

Reclutamiento y Selección

LHH Costa Rica tiene por objeto contribuir al éxito de la operación de su empresa, ofreciéndole los mejores talentos disponibles en el mercado para el puesto que requiera y evaluando de acuerdo a la estrategia de su organización.

Contamos con amplia experiencia y prestigio en reclutamientos de alto nivel, tanto en instituciones públicas como empresas privadas.

Basada en metodologías que permiten identificar el nivel óptimo de desempeño según su nivel.

Podemos detectar exactamente cuáles son las necesidades que usted necesita de su candidato, y de la misma manera evaluar a los participantes con el fin de seleccionar a aquellos que le agreguen más valor a su organización.

Reclutamiento de candidatos nacionales y a nivel regional.

Levantamiento conjunto del perfil del candidato, donde se identificarán claramente las competencias.

Publicación del puesto en diversos sitios web, y anuncios de prensa, a elección del cliente.

Identificación de candidatos que se ajusten a ese perfil, utilizando nuestras bases de datos nacionales e internacionales y un amplio portafolio de contactos actualizados que manejamos del mercado.

Coordinación de citas para entrevistas de los candidatos elegibles, poniendo a su disposición nuestras propias instalaciones.

Pruebas de reclutamiento, de acuerdo con el perfil del puesto, a elección del cliente.

Reporte individual de los candidatos referidos al cliente.

Garantía de 3 meses en la elección del candidato.

Nuestros procesos tienen el prestigio de ser totalmente confiables para su organización, no solo en la calidad de los candidatos, sino en la transparencia y ética con que son llevados a cabo.

Reclutamiento y Selección

Proceso de Reclutamiento y Selección de Personal

Reclutamiento y Selección

Basada en metodologías que permiten identificar el nivel óptimo de desempeño según su nivel.

Reclutamiento de candidatos nacionales y a nivel regional.

Levantamiento conjunto del perfil del candidato, donde se identificarán claramente las competencias.

Publicación del puesto en diversos sitios web, y anuncios de prensa, a elección del cliente.

Identificación de candidatos que se ajusten a ese perfil, utilizando nuestras bases de datos nacionales e internacionales y un amplio portafolio de contactos actualizados que manejamos del mercado.

Coordinación de citas para entrevistas de los candidatos elegibles, poniendo a su disposición nuestras propias instalaciones.

Pruebas de reclutamiento, de acuerdo con el perfil del puesto, a elección del cliente.

Reporte individual de los candidatos referidos al cliente.

Garantía de 3 meses en la elección del candidato.

Nuestros procesos tienen el prestigio de ser totalmente confiables para su organización, no solo en la calidad de los candidatos, sino en la transparencia y ética con que son llevados a cabo.

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